Hiérarchie, pensée en silos et pression d'agir à court terme – pourquoi les organisations policières classiques doivent repenser leur stratégie. Et une proposition concrète sur la manière d'y parvenir… Continuer à lire
Façonner l'avenir de la police
Leadership positif dans la police
Bien-être, résilience et volonté de changement accrues sur la base de preuves. La police est confrontée à des exigences de changement croissantes face aux bouleversements sociaux, géopolitiques et technologiques. Une étude récente portant sur 3 329 agents de police en Hesse montre que le leadership positif agit sur la volonté générale de changement par le biais de deux ressources psychologiques centrales. En renforçant le bien-être au travail ainsi que la résilience individuelle, le leadership positif favorise la volonté de… Continuer à lire
Fabrique de gratitude - nous rendons la gratitude visible
Enfin, notre nouveau projet est en ligne – la Dankfabrik. Il y a là un blog avec de nombreux conseils sur le thème du leadership (Positive Leadership) et ma collection d'outils y sera également poursuivie. Il y a aussi des produits physiques, tels que les Dankzettel® originaux sous forme de notes adhésives et en grand format pour un mur de gratitude, nos boîtes de remerciement et de nombreux autres produits superbes, … Continuer à lire
Podcast : PERMA au lieu de Torpedo - Le leadership repensé.
J'étais l'invité de ROBE & REVOLTE. Sarah et Franziska, anciennes juges administratives, maintenant avocates et coachs, veulent offrir des réflexions avec leur podcast, pour et avec tous ceux qui veulent contribuer à façonner l'avenir du droit - avec légèreté, humour et profondeur. Ensemble, elles éclairent et remettent en question le statu quo. Toujours en se concentrant sur la manière dont... Continuer à lire
Podcast : Leadership positif dans la police
L'enregistrement de ce podcast avec le Dr Dorit Bosch a été très amusant et je suis ravi de pouvoir le partager avec vous. 🎧 Voici le podcast : Spotify Apple Podcast Sur le web Les notes de l'épisode : 👮♂️😇👨🏻🎓 Le Dr Bernd Bürger 🇪🇺 relie deux mondes. D'une part, il est dans la police bavaroise depuis près de 30 ans et dirige... Continuer à lire
Refléter le comportement de direction de manière scientifiquement fondée : PERMA-Lead Profiler
Obtenir en 15 minutes seulement un feed-back détaillé sur son propre comportement en matière de leadership positif et sur ses propres attentes ? C'est possible avec le PERMA-Profiler, un test en ligne qui répond aux critères d'un diagnostic en psychologie organisationnelle. L'évaluation Le rapport d'évaluation est à mon avis grandiose. On obtient un rapport d'évaluation de 13 pages au contenu et à l'aspect attrayants. On y trouve également les ... Continuer à lire
Leadership positif pour la pratique
Vous trouverez dans ma nouvelle boîte à outils des outils pratiques pour mettre en œuvre PERMA-Lead dans la pratique. J'y mets à disposition tous les instruments que j'ai pu découvrir auprès de polices et d'organisations, sur lesquels je suis tombé dans des articles spécialisés ou que j'ai (re)développés moi-même. Pour accéder à la boîte à outils PERMA-Lead, cliquez ici. De nombreux autres exemples pratiques pour lesquels on peut ... Continuer à lire
Diriger sainement grâce au leadership positif
🍎 Diriger sainement avec le Leadership Positif. C'était le titre de ma présentation principale (keynote) aujourd'hui lors de la Journée de la Santé du quartier général de la police de Basse-Franconie.🔬 Ce fut un plaisir pour moi de montrer aux collègues les effets positifs scientifiquement prouvés de l'expérience de PERMA sur la résilience et la maladie. Merci beaucoup, cher Dr. Markus Ebner, pour vos excellentes études.☺️ Nous avons aussi beaucoup… Continuer à lire
Mur des remerciements - rendre les succès visibles
Comment rendre les succès visibles et contribuer au cinquième élément PERMA-Lead, Accomplishment ? Est-ce possible même si l'on ne dispose pas d'un budget pour cela ? C'est possible ! Et cela ne coûte qu'un peu de papier et de scotch avec un mur de remerciements. Le tout est encore plus sympa avec un tableau blanc et des aimants, mais il n'en faut vraiment pas plus. Mais ... Continuer à lire
Mode d'emploi pour soi-même
Un outil d'autoréflexion et d'intégration d'équipe Je suis très heureux de partager avec vous la grandiose idée de la préfecture de police de Mittelhessen sous la direction du préfet de police Torsten Krückemeier – qui a déjà trouvé des imitateurs admirables (voir tout en bas). De quoi s'agit-il ? Je cite : "[Le Manuel de moi] doit être votre „ mode d'emploi “ personnel, qui aidera les autres…" Continuer à lire